유치원 제7주기 평가, 2026~2028년 체계 안내… 의성교육지원청 업무담당 교원 연수

- •경상북도의성교육지원청이 10월 13일(화) 관내 유치원 업무담당 교원을 대상으로 역량 강화 연수를 열었다.
- •유아나이스·유아학비 사용자 교육, 유치원생활기록부 작성·관리, 제7주기 유치원 평가 안내로 구성됐다.
- •제7주기 평가는 2026년부터 2028년까지 적용되며, 변경 사항과 자체평가 방법이 소개됐다.
의성 지역 유치원 업무담당 교원들이 실무 연수를 받았다. 경상북도의성교육지원청(교육장 박진구)은 10월 13일(화) 관내 유치원 업무담당 교원을 대상으로 「2026학년도 유치원 업무담당자 역량 강화 연수」를 열었다.
연수는 교원의 실무 전문성을 높이고 바뀌는 유아교육 정책과 교육행정 업무에 대한 이해를 돕기 위해 마련됐다. 내용은 유아나이스 및 유아학비 사용자 교육, 유치원생활기록부 작성·관리, 제7주기 유치원 평가 안내 등 현장에서 필요한 실무 중심이었다.
유아나이스와 유아학비 교육에서는 시스템을 효율적으로 쓰는 방법과 유아학비 업무 처리 방법을 설명했다. 생활기록부 연수에서는 여러 사례를 바탕으로 정확하게 기록하고 관리하는 방법을 공유했다.
제7주기 유치원 평가 안내에서는 2026년부터 2028년까지 적용될 평가 체계의 주요 변경 사항, 자체평가 방법, 평가 결과 제출 절차를 알렸다. 이번 연수에는 현장 경험이 많은 교원이 강사로 나서 실제 업무에 적용할 수 있는 내용을 나눴고, 담당 교원끼리 정보를 교류하는 자리도 됐다.
박진구 교육장은 연수가 업무상 어려움을 푸는 데 도움이 됐기를 바란다며, 앞으로도 현장 중심의 맞춤형 지원을 강화하겠다고 밝혔다.
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